パワーアップ-8-

社員A
なるほど。私も早速今の自分の情報量を分析してみますよ。そうすれば、どこにアンテナを張るのが効果的なのか見えてくると思います。

課長
それを行動予定として明確にし、今まで以上に意識を高めて日々の業務を行っていくことが、私がメンバーに望むPMとしてのパワーアップの形のひとつだ。注意して欲しいのは、仕事として取り組む以上、成果目標が必要だ。その視点が欠けては計画の評価ができないので、仕事じゃなくて、遊びになってしまう危険がある。

社員A
そうですね。具体的なアプローチ先を明確にしたうえで、それぞれの有効な面談数の数値目標を段階的に設定してみようと思います。

課長
君が作った自己分析表と目標計画、後で是非見せてくれないか。今後のメンバーサポートに役立つ。

社員A
はい、期待して下さい！