PMにとって必要とされる資質や今後重要になる要素にはどんなことが挙げられるのか。実際に当社でPM業務を担当しているスタッフと一緒に、PMの資質について考えます。
方法は、各スタッフが、PMにとって大切な資質について発表し、その内容について参加者全員で話し合うという手法です。みんな色々な要素が思い付くと思いますが、そのなかで、一番大切と思われるものひとつを挙げてもらいます。
ポイントは、正式な会議という形ではなく、できるだけ自然体で、参加者に自由に発言してもらうフリートークスタイルで行うということ、そして自分の意見を主張するのではなく、周りの考えに対して、参加者全員で考え話し合うという点です。
その話し合いの中から、彼らが持つPMの捉え方や、チームとしての関わり合い、そして当社のカラーなどを感じ取って頂き、PMという仕事のポイントまで掴んでもらえればありがたいです。